Phát biểu tại hội nghị tổng kết năm 2018 của Tổng cục Quản lý thị trường ngày 21/1, Bộ trưởng Công Thương thừa nhận năng lực cán bộ quản lý thị trường đang có vấn đề, nhiều trường hợp còn vi phạm đạo đức.
 |
| Bộ Công Thương thừa nhận: Năng lực cán bộ quản lý thị trường đang có vấn đề |
Sáng nay 21/1, Tổng cục Quản lý thị trường tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2018 và triển khai nhiệm vụ năm 2019. Tại Hội nghị, Bộ trưởng Công Thương - Trần Tuấn Anh nhắc tới việc hai cán bộ quản lý thị trường tỉnh Nghệ An vừa bị khởi tố, bắt tạm giam vì hành vi lợi dụng chức vụ quyền hạn chiếm đoạt tài sản.
Ông Tuấn Anh nhìn nhận thời gian qua, lực lượng quản lý thị trường được hình thành với cơ cấu, tổ chức, bộ máy mới theo quyết định của Thủ tướng Chính phủ nên đang còn lúng túng. Bên cạnh đó, năng lực cán bộ quản lý thị trường "đang có vấn đề". Nhiều trường hợp vi phạm không những do hiểu biết, năng lực chuyên môn hạn chế mà do cả phẩm chất chính trị, đạo đức.
Ông yêu cầu lực lượng quản lý thị trường phải "nêu gương trách nhiệm người đứng đầu" để không lặp lại phổ biến chuyện lạm dụng chức vụ, quyền lợi. "Với tinh thần cầu thị, chúng ta cần nghiêm túc, nghiêm khắc nhìn thẳng vào những tồn tại, hạn chế để tìm ra nguyên nhân, khắc phục một cách hiệu quả ", ông Trần Tuấn Anh nói.
Bộ trưởng yêu cầu tổng cục nhanh chóng, quyết liệt hơn trong hoàn thiện bộ máy, tổ chức, có cơ chế chính sách đảm bảo điều kiện làm việc cho các đơn vị, đổi mới công nghệ thông tin...
|
| Bộ Công Thương thừa nhận: Năng lực cán bộ quản lý thị trường đang có vấn đề |
Tại hội nghị, Chánh văn phòng Ban chỉ đạo 389 quốc gia Đàm Thanh Thế cũng đặt ra câu hỏi ai sẽ phải chịu trách nhiệm về thực trạng hàng giả kém chất lượng ở nhiều nơi, thậm chí công khai, ngang nhiên bày bán từ cổng vào trong chợ. Ông Thế cho rằng, nguyên nhân trước tiên là công chức, cán bộ thực thi nhiệm vụ thiếu trách nhiệm.
Nhấn mạnh đây là vấn đề cần phải được nhìn nhận thẳng thắn, thực chất để toàn lực lượng suy nghĩ, ông Thế đề nghị trong bối cảnh Tổng cục Quản lý thị trường mới được thành lập, đang hoàn thiện bộ máy, cơ cấu tổ chức mới, cần tạo được nền móng vững chắc, "có tâm có tầm" đổi mới thực sự để đáp ứng yêu cầu thực tế đặt ra.
Thanh Thúy