Theo kết luận thanh tra về các nội dung tố cáo liên quan đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP. HCM và một số trung tâm bảo trợ xã hội trong thời gian từ ngày 1/1/2018 đến ngày 30/4/2019 cho thấy có nhiều sai phạm trong chi tiêu và thực hiện quy chế hoạt động.
Theo Thanh tra TP. HCM phát hiện một số khoản chi có tổng trị giá hơn 750 triệu đồng từ nguồn thu từ thiện đã được chi không đúng mục đích.
Cụ thể, tại Trung tâm Bảo trợ trẻ tàn tật, mồ côi Thị Nghè (Trung tâm Thị Nghè) chi hơn 440 triệu đồng; Trung tâm Nuôi dưỡng bảo trợ trẻ em Tam Bình (Trung tâm Tam Bình) chi hơn 310 triệu đồng.
Nhiều sai phạm tại Trung tâm Bảo trợ trẻ tàn tật, mồ côi Thị Nghè. Việc tiếp nhận tiền, hàng hóa từ thiện tại Trung tâm Thị Nghè không thực hiện theo quy trình, tổ tiếp nhận được thành lập nhưng thực tế không hoạt động theo quy chế về tiếp nhận quản lý, sử dụng tiền từ thiện. Phiếu kê hàng hóa của kế toán lập có cột ghi nhận số liệu ghi chép trong sổ và ngoài sổ.
Cơ quan thanh tra đã xác định có việc để ngoài sổ sách kế toán với tổng giá trị quy đổi của các loại hàng hóa được tài trợ, từ thiện là hơn 1,1 tỷ đồng (trong đó, năm 2018 là gần 860 triệu đồng; 4 tháng đầu năm 2019 là 244 triệu đồng).
Số tiền này đã chia cho cán bộ, nhân viên của Trung tâm Thị Nghè là hơn 760 triệu đồng (gồm năm 2018 gần 720 triệu đồng và 4 tháng đầu năm 2019 là 41 triệu đồng).
Theo đánh giá của Thanh tra TP. HCM, đây mới chỉ là những số liệu phát hiện bước đầu, vì Trung tâm Thị Nghè đã không cung cấp đủ các chứng từ, sổ sách kế toán, có dấu hiệu che giấu hành vi vi phạm và được lãnh đạo trung tâm qua nhiều thời kỳ thực hiện chủ trương này.
Kết quả thanh tra còn chỉ ra những sai phạm trong công tác bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển cán bộ tại một số đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP. HCM.
Bên cạnh đó, Trung tâm Thị Nghè đã bổ nhiệm 4 trường hợp khi chưa có quyết định của cấp có thẩm quyền về bổ nhiệm viên chức, bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp là không thực hiện quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.
Ngoài ra, Trung tâm Gò Vấp bổ nhiệm 18 cán bộ, Trung tâm Thị Nghè bổ nhiệm 8 trường hợp, Cơ sở Bố Lá bổ nhiệm 2 trường hợp… khi chưa được cơ quan chức năng có thẩm quyền xác minh về lý lịch, tiêu chuẩn chính trị.
Trung tâm Thị Nghè bổ nhiệm, bổ nhiệm lại 10 cán bộ; Cơ sở Đức Hạnh bổ nhiệm lại 5 trường hợp; Cơ sở cai nghiện ma túy Phú Nghĩa bổ nhiệm lại 1 trường hợp chưa đúng quy trình, trình tự, thủ tục bổ nhiệm.
Bên cạnh đó, còn 6 đơn vị được thanh tra cũng bổ nhiệm, bổ nhiệm lại 17 cán bộ khi trình độ chuyên môn nghiệp vụ, quản lý nhà nước, lý luận chính trị chưa phù hợp với khung năng lực cán bộ theo đề án vị trí việc làm đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
Ngoài ra, về công tác quản lý học viên tại Cơ sở cai nghiện ma túy Phú Nghĩa, cơ quan thanh tra kết luận: Việc chuyển học viên bị kỷ luật với hình thức “phê bình trước tập thể học viên" và học viên cá biệt ra khu sinh hoạt riêng, việc xác định thời hạn kỷ luật do Giám đốc tự quyết định, không thể hiện tại Quy chế quản lý học viên của cơ sở là thiếu công khai, minh bạch. Trách nhiệm này thuộc về Giám đốc Trung tâm Cai nghiện ma túy Phú Nghĩa.
Tại Trung tâm Công tác xã hội - giáo dục dạy nghề thiếu niên thành phố Hồ Chí Minh, việc xây dựng quy trình xử lý kỷ luật học viên có nội dung “cách ly sang phòng kỷ luật" và qua kiểm tra thực tế thấy có bố trí một phòng trống để thực hiện cách ly là chưa phù hợp với việc quản lý đối tượng trẻ em, vi phạm quyền của trẻ em.
Trước đó, Thanh tra TP. HCM vừa có thông báo kết luận thanh tra về thanh tra trách nhiệm thủ trưởng trong việc thực hiện quy định pháp luật về phòng, chống tham nhũng tại UBND huyện Bình Chánh trong năm 2017, 2018 và 6 tháng đầu năm 2019. Nhiều sai phạm liên quan đến công tác quản lý, sử dụng tài chính, ngân sách nhà nước đã được chỉ ra.
An Nguyên