Bộ Nội vụ vừa trình Thủ tướng phương án nghỉ Tết Bính Ngọ và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026. Theo đó, công chức, viên chức dự kiến có kỳ nghỉ Tết âm lịch 9 ngày liên tiếp và kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 5 ngày.
Bộ Nội vụ cho biết đã xây dựng dự thảo phương án nghỉ Tết Nguyên đán và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026, lấy ý kiến 13 bộ, cơ quan liên quan. Kết quả tổng hợp cho thấy, 100% ý kiến đều thống nhất với phương án đề xuất.
Theo phương án này, công chức, viên chức sẽ được nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ từ thứ Bảy ngày 14/2/2026 (tức 27 tháng Chạp năm Ất Tỵ) đến hết Chủ nhật ngày 22/2/2026 (tức mùng 6 tháng Giêng năm Bính Ngọ). Như vậy, kỳ nghỉ Tết kéo dài 9 ngày liên tục, gồm 5 ngày nghỉ Tết theo quy định của Bộ luật Lao động và 4 ngày nghỉ cuối tuần.
Đối với dịp Quốc khánh 2/9, Bộ Nội vụ đề xuất công chức, viên chức và người lao động nghỉ 5 ngày, từ thứ Bảy ngày 29/8/2026 đến hết thứ Tư ngày 2/9/2026. Cụ thể, lịch nghỉ gồm ngày Quốc khánh 2/9, một ngày liền kề và 3 ngày cuối tuần. Để đảm bảo số ngày làm việc trong năm, ngày 31/8/2026 sẽ được hoán đổi sang làm việc vào thứ Bảy ngày 22/8/2026.
Ảnh minh hoạ.
Với người lao động trong các doanh nghiệp, Bộ Nội vụ nêu rõ việc bố trí nghỉ Tết Nguyên đán căn cứ theo điều kiện sản xuất, kinh doanh và lịch nghỉ của công chức, viên chức. Doanh nghiệp có thể chọn nhiều phương án linh hoạt như: 1 ngày cuối năm Ất Tỵ và 4 ngày đầu năm Bính Ngọ; hoặc 2 ngày cuối năm Ất Tỵ và 3 ngày đầu năm Bính Ngọ; hoặc 3 ngày cuối năm Ất Tỵ và 2 ngày đầu năm Bính Ngọ.
Về kỳ nghỉ Quốc khánh 2026, doanh nghiệp có quyền quyết định cho người lao động nghỉ 2 ngày, bao gồm ngày 2/9 và một ngày liền kề (trước hoặc sau).
Bộ Nội vụ nhấn mạnh, doanh nghiệp cần thông báo kế hoạch nghỉ Tết và nghỉ lễ Quốc khánh cho người lao động trước ít nhất 30 ngày. Trong trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, Tết theo quy định tại Bộ luật Lao động, người sử dụng lao động có trách nhiệm bố trí nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp.
Bộ cũng khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng phương án nghỉ Tết Nguyên đán tương tự như công chức, viên chức để tạo thuận lợi cho người lao động, đồng thời khuyến khích những thỏa thuận có lợi hơn.
Việc đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026 hiện đang được trình Thủ tướng Chính phủ xem xét, quyết định.
PV